面，整个边疆高教水平的提升是好事；另一方面，一种强烈的“危机感”和“嫉妒心”难以避免。
“以后最好的生源、更多的经费和政策，肯定都会向茶素医科大倾斜了…我们怎么办？”
不少高校管理层连夜开会，研究对策，不得不开始思考如何凸显自身特色，避免在竞争中完全被边缘化，甚至有的领导都开始想着是不是可以去茶素大学当个副手什么的。
甚至有的民营大学都开始想着是不是需要迁校了，说实话，也不知道他们怎么想的，张凡的这个学校和你们有什么关系！
至于国内同类医学院校其实老牌的211医科院校，最初他们是带着一丝审视和怀疑的。比如肃省的医学院的院长就给张凡说过“医院是医院，医学院是医学院，这个老师没有给你教过，你就不要盲目！”
当时他就没看好过！
结果“一个边疆医院办的大学，这么快就211了？”知道消息的肃省临床医学院的院长半宿都没睡着。
他倒是没啥脸红的，丢人给自己的学生丢人算什么丢人。
他就纳闷了，他怎么就这么轻松就搞定了？我是不是也可以……好像给学生当下属也不是不行啊。
可尼玛，这个兔崽子，老子都等了这么久了，他怎么就从来没说来挖我，就连私下里也没什么表示？
看不上我？不可能……
他这个级别都动心思了，你说茶素医科大的老师能不高兴吗。
一个大学，是否重本，对于学生重要，其实对于教职员工来说更重要。
茶素医科大里教职工们自然是欢欣鼓舞，工资待遇、社会地位、学术资源肉眼可见地将会提升。
这几天，走在路上都感觉步伐加快了许多，咱们不再是没名没分的医办大学了，咱也是高等院校了。
一枚“省部共建211”的印章，像一颗投入湖面的巨石，激起的涟漪正层层扩散，这段时间，医学院内部，不光上课更严谨了，各个学科的创建的科研项目，就像是雨后舂笋一样，蹭蹭蹭的往外冒。
首都，欧阳也参与进了一个小组，她是茶素这边的特别小组顾问，这个小组是监察和审计组建的，直接对亭里负责，几十人的队伍，看个人的履历都能吓死人，比如组长，和张黑子一样，甚至比张黑子还要脸黑，就像是几个月没洗脸一样。
不光黑，脸上坑坑洼洼的，而且人还特别严肃，“组织下达的任务我就不再重复，但今天我要强调一句小组的纪律
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