新员工们自然不会让前辈落了面子，附和著应了一阵，迫不及待跟隨其前往主楼。
慈善基金的总部经常搬迁，从文件资料读来近乎是五年一搬，对於一家全球性大企业来讲相当不寻常。为了適应大规模的建筑变动，几乎所有的建筑都是模块化建设，方便拆装重组—外面的小镇也是搬迁的一部分，全都是样板房。
石让没想到模块化结构意味著容易迷路。
进了主楼大门，拐过两个弯，石让就彻底糊涂了。不管往哪儿走，出现的都是类似的走廊和布局，不禁让他频频回头，確认不是陷入了某种空间异常。
要不是最后走进了员工休息室，他真以为队伍在原地打圈。
其他新员工和他一样，都是第一天参观慈善基金总部，早晨留下的毁誉参半的印象此刻终於被挽救回来一慈善基金有钱的一面终於展示出来。
各个部门都有自己专属的休息室，採购部门的员工休息室相当宽，简直和会议厅差不多大。里头布置舒適，墙边就是一排雅座和沙发，有牌桌和撞球桌，全天候供应茶水咖啡，墙边还竖著一台出售零食的自动贩卖机。
一群人进屋后迫不及待散开，同已经提前抵达，等待参加欢迎仪式的老员工们閒聊，或是去买些零嘴解饿。
最吸引石让目光的则是厅室另一边的“欢迎新员工加入採购部门”的横幅......下面的一整排长桌。
还不到早上八点半，上面就已经摆满了各样的糕饼点心，不少点心热气腾腾的样子显然是刚出炉的，难怪厨师们都被借走了。
石让本身因为超速癒合食量很大，食堂那潦草又冷冰冰的早饭令人更加渴望食物，他已经饿得前胸贴后背。
吃了这么多天的巧克力当应急食物，他现在看到巧克力都嘴里发苦。
他直接朝著长桌走了过去。
此时，休息室的门正好开了，一位员工费力地端著一个大盒子进来，穿过房间，將它摆上长桌。气喘吁吁的她还没来得及给它找个合適的位置，余光就瞥见旁边有道人影。
“你、你吃什么呢？！”
这声尖叫震得屋里一静。
原本在旁边和新员工科普企业文化的奇塔同其他人一样顺著声源看去，同样被嚇得不轻。
那个拿著一枚刚咬了一口的小果酱馅饼的，正是石让。
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